家中至親驟然離世，家屬除了要面對悲傷，還得同時處理繁瑣的治喪事宜，這時候「能請幾天假」往往是大家最實際、也最容易忽略先弄清楚的問題。其實依照《勞工請假規則》，喪假天數會依照與往生者的親屬關係而有所不同，並非所有情況都一樣。
 

依親屬關係，喪假天數分成三個層級：

父母、養父母、繼父母、配偶身故：可請喪假 8 天
祖父母、子女身故：可請喪假 6 天
曾祖父母、伯叔父母、兄弟姊妹、配偶之父母、配偶之祖父母身故：可請喪假 3 天
以上喪假期間，公司都必須「工資照給」，不能因請喪假而扣薪，這是法律保障的權利，家屬不用擔心請假會影響薪水。
 

請喪假要準備什麼文件？

一般公司會要求檢附死亡證明書、訃聞、戶籍謄本（載有死亡記事）等其中一項作為請假佐證，建議家屬在治喪過程中，順手向禮儀公司索取相關證明副本，避免事後補件的麻煩。
 

喪假有時間限制嗎？

依規定，喪假須自往生者死亡之日起百日內請畢，若治喪流程拖得較久（例如擇日、選塔位、辦法會等），建議提早和公司協調好請假規劃，避免超過期限影響權益。
 

軍公教人員的喪假規定一樣嗎？

不完全相同。軍公教體系另有〈公教人員請假規則〉規範，天數與勞工略有差異，建議在職者可直接洽詢單位人事室，確認實際天數與流程，才不會誤用勞工的標準來請假。
 

小提醒：把喪假安排好，才能真正好好陪伴家人

很多家屬在治喪期間身兼多職——聯繫親友、規劃告別式、處理文件——常常忙到沒有時間好好悲傷。建議在確認喪假天數後，優先把告別式、公祭等重要儀式安排在假期內，才能安心參與每一個環節，不留遺憾。
翊善生命禮儀擁有多年殯葬禮儀服務經驗,能協助家屬統整治喪流程、代為準備相關證明文件,讓您在有限的假期裡，把時間留給最重要的道別，而不是奔波瑣事。

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